Будівля ООН у Женеві Експерт ООН: рішення ЄСПЛ щодо навчання російською мовою у Латвії – явний випадок дискримінації Права людини
Однак ставлення до людей з різними потребами та характеристиками може призвести до дискримінації, заявив спецдоповідач ООН з питань меншин Ніколя Левра. Особи, що належать до меншин, не перебувають у тій самій ситуації, що представники більшості, і щоб захистити їх від дискримінації, до них потрібен особливий підхід – з урахуванням їхнього стану та потреб, підкресливши Левра у своїй доповіді, представленій у четвер на 55- й сесії Ради з прав людини у Женеві.
У своїй доповіді як один із прикладів правозахисник навів нещодавнє рішення Європейського суду з прав людини (ЄСПЛ). Заявники скаржилися на те, що в результаті реформи Закону про освіту Латвії, проведеної у 2018 році, «у приватних школах було збільшено частку предметів, які мають викладатися державною мовою, тобто латишською, і, відповідно, скорочено використання російської мови як мови навчання».
16 листопада 2023 року суд ЄСПЛ признав законним переклад навчання в приватних школах латиською мовою, не знайшовши доказів дискримінації російськомовних учнів. Як зазначили в суді, з одного боку, можна стверджувати, що держава має «позитивне» зобов’язання ставитися до різних груп учнів по-різному, з іншого боку, всі учні – незалежно від їхньої рідної мови – перебувають у однаковій ситуації , оскільки хочуть отримати доступ до освіти у Латвії
Суд врахував, що внутрішнє законодавство не надає особливого статусу жодній іншій мові, крім латиської. Тобто в даному випадку, ЄСПЛ вибрав «негативне» трактування принципу недискримінації, що передбачає однаковий підхід до різних груп. , або ж у різних ситуаціях, і він припускає, що обидві точки зору мають право на існування. Однак потім він приходить до висновку, що заявники перебувають у тій самій ситуації, що і ті, хто належить до більшості населення», – йдеться у доповіді експерта. зору прав меншин, це явний випадок дискримінації при рівному здійсненні права на освіту», – підсумував Левра. Вони не є співробітниками ООН і не залежать від будь-якого уряду чи організації. Вони працюють у особистій якості та не отримують зарплату за свою роботу.
